【侨报讯】孟加拉国成衣工厂周一在全国停工一天后短暂恢复生产，但工人与警方再次发生冲突，迫使数百家工厂暂停运营。工人要求将每月最低工资从1.25万塔卡提高至3万塔卡，持续抗议已影响679家工厂的生产。

据路透社报道，孟加拉国是全球第二大服装出口国，仅次于中国。成衣制造业雇用约400万名工人，约占该国经济产出的10%，出口额占全国出口收入的80%以上。H&M、Zara、沃尔玛和Primark等国际品牌均从当地采购服装。

此次抗议发生在春夏季出口订单生产的关键时期，工厂停产可能导致交货延误，并影响国际买家对孟加拉国供应链的信心。面对持续通胀和生活成本上涨，工人要求大幅提高工资。政府周日成立由六人组成的工资委员会，负责审议工人的诉求，但此举尚未平息抗议。

警方称，达卡部分工人试图封锁道路，并向警员投掷砖块和石块，警方使用催泪瓦斯驱散人群。首都郊区的阿舒利亚和加济布尔两大制造业中心也发生骚乱。警方和行业人士表示，抗议者焚烧了一辆警车，并破坏多家工厂。

孟加拉国服装与工业工人联合会秘书长巴布尔·阿赫特尔（Babul Akhter）表示，该国服装工人的工资处于全球较低水平。如果工厂无法支付合理工资，企业主应与国际买家协商提高采购价格，而不能依靠压低工人工资维持经营。

孟加拉国服装制造商和出口商协会主席马哈茂德·哈桑·汗（Mahmud Hasan Khan）表示，骚乱期间约有20至25家工厂遭到破坏，另有一家皮革制品企业的办公室受到袭击。他警告称，如果工厂持续被迫停产，企业可能不得不实施“无工作、无工资”政策。

内政部长萨拉胡丁·艾哈迈德警告，将严厉处理借劳工抗议之名破坏国家稳定的行为。

达卡大学经济学教授塞利姆·莱汉认为，在通胀高企的背景下，工人的诉求可以理解，但大幅提高工资也可能推高生产成本、压缩利润空间，削弱孟加拉国在国际市场上的价格竞争力。他建议分阶段调整工资、提高生产效率，并推动国际买家提供更合理的采购价格，以兼顾工人福利和产业持续发展。

（编译：SW）