【侨报讯】中新社报道，台当局劳动事务主管部门2月25日公布，2024年台湾性别平均时薪差距为15.8%，即女性需多工作58天才可达到与男性相同的全年薪资。

综合中央社、联合新闻网和中时新闻网等台湾媒体报道，2024年台湾女性平均时薪327元（新台币，下同），为男性389元的84.2%，性别薪资差距为15.8%，较2023年、2019年分别上升0.7和0.2个百分点。

“劳动部”说明，“同酬日”即依照上年性别平均时薪差距，计算当年1月1日起女性需增加的工作日数。2025年男女“同酬日”为2月27日，较去年增加两日，显示收入差距呈扩大趋势。

该部门分析指，部分产业对总体性别薪资差距水平影响较大，如2024年电子零组件制造业女性时薪为393元，男性668元，性别薪资差距达41.2%，较2023年及2019年分别上升1.9及3.2个百分点。

对此，台湾妇女新知基金会秘书长覃玉蓉呼吁，当局应出台有效减少性别薪资差距的具体政策，并在各政策实施中纳入性别思考。